ROMA- Una circolare Inps di pochi giorni fa fornisce istruzioni per la pratica attuazione della richiesta di riduzione dei contributi previdenziali prevista dal D.M. del 4 ottobre 2010, che conferma anche per l’anno 2010 la possibilità di ottenere una riduzione contributiva dell’11,5% per le imprese edili che rispondono a determinati requisiti di regolarità e sicurezza.
Nello specifico sono titolari della riduzione tutte le aziende che
- sono in possesso dei requisiti per il rilascio della certificazione di regolarità contributiva anche da parte delle Casse Edili;
- non hanno riportato condanne passate in giudicato per le violazioni in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro nel quinquennio antecedente alla data di applicazione dell’agevolazione;
- rispettano il contratto collettivo nazionale;
- sono in possesso dei requisiti di regolarità contributiva attestata tramite il Documento Unico di Regolarità Contributiva.
La detrazione viene conteggiata sulla parte di contribuzione a carico dei datori di lavoro, esclusa quella di pertinenza del Fondo pensioni lavoratori dipendenti. Il bonus si applica ai soli operai occupati con un orario di lavoro di 40 ore settimanali. Non spetta, quindi, in caso di contratti a tempo parziale.
La procedura di accesso alla riduzione è estremamente semplificata. E’ infatti sufficiente che i datori di lavoro inviino alla sede Inps competente entro il 18 aprile 2011 modello di autodichiarazione predisposto dall’istituto previdenziale. L’Istituto si riserva il diritto di procedere a verifica e in caso di dichiarazioni non veritiere provvede al recupero delle somme indebitamente non versate.
La circolare Inps 7/2011 del 20 gennaio 2011, e il modulo di richiesta contributi e autocertificazione sono scaricabili qui
